中公财经 > 中级经济师 > 备考资料 > 专业知识与实务

2020浙江中级经济师考试:专业知识实务《人力》每日一练(8.19)
2020-08-19 16:23:35 来源: 浙江财经考试网 浏览量:

中公浙江财经考试网温馨提醒您关注2020浙江中级经济师考试备考资料【2020浙江中级经济师考试:专业知识实务《人力》每日一练(8.19)】

编辑推荐2020浙江经济师备考群:184071142

为帮助大家充分备考2020经济师考试,从今天起将每日给大家提供5道练习题,用于检查大家的备考情况。2020中级经济师打卡_(人力)专业知识与实务每日一练(185),成功的标准在于不断的进行自我检验,不妨给自己5分钟时间,速速检测一下自己的学习成果吧~

2019中级经济师每日一练

2020中级经济师打卡_(人力)专业知识与实务每日一练(185)

[单选]1.某种职业所需要的劳动力出现短缺,但受外力限制,其他劳动者又无法转入这个职业就业,从而使从事这一职业的原有劳动者保持了垄断地位,获得垄断性工资收人,这种情况产生的工资差别是( )。

A.补偿性工资差别

B.竞争性工资差别

C.非自然性垄断造成的收入差别

D.自然性垄断造成的收入差别

[单选]2.关于工资的说法,正确的是( )。

A.实际工资又称为名义工资

B.物价指数越高,相同货币工资所代表的实际工资水平越低

C.货币工资和实际工资之间没有必然的联系

D.货币工资水平上升则实际工资水平一定上升

[单选]3.由于不同的职业在工作保障和职业稳定程度方面存在差异而形成的工资差别称为( )工资差别。

A.补偿性

B.竞争性

C.技能性

D.垄断性

[单选]4.激励劳动者从低生产率的岗位、企业,向高生产率的岗位、企业转移,从而在整个社会范围内不断重新配置的劳动力资源是( )。

A.劳动条件

B.工资差别

C.劳动力供给

D.劳动力需求

[单选]5.演艺明星的工资水平远超普通劳动者,这种工资差别是( )工资差别。

A.补偿性

B.竞争性

C.技能型

D.垄断性

注:本站稿件未经许可不得转载,转载请保留出处及源文件地址。
(责任编辑: ly61521)